إن اندفاع بعض المؤسسات إلى استبدال البشر بالآلات سعياً وراء مكاسب اقتصادية سريعة هو نظرة ضيقة تتجاهل القيمة غير الملموسة التي يضيفها العنصر البشري، وتتسبب في النهاية في تزايد حالات الإخفاق في تحقيق العوائد المتوقعة، فيما يعرف باسم مغالطة البواب (Doorman Fallacy)
